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招聘信息

DKP福利說明

一、介紹:

為了增加企業活力,給公司員工提供更多的福利待遇,公司制定了基于DKP考核制度的福利體系,每一位員工通過日常工作和生活積累DKP分數,通過兌換的方式,員工即可享有對應福利。

二、DKP獲取及減扣方式:

獲取DKP觸發事件

可獲得DKP數量(個)

計算方式說明

減扣DKP觸發事件

減少DKP數量(個)

計算方式

周績效

0—3

根據每周績效考核評定, DKP統計另附表

蘋果手機報銷

15

兌換蘋果手機報銷1000元的福利申請,一次性消耗15個DKP

周全勤

0.5

正常上班一周,無遲到、早退、請假

私人約車

1DKP=20公里

月有效工作時長三周在A-以上,1DKP=20公里,首次20公里以內免計DKP

月全勤

1

連續一個月全勤,無遲到、早退、請假

DKP商城

以每月公布為準

DKP商城兌換/競拍,以每月公布的商品列表為準

生日(自入職日期起)

1

DKP匯總周期內過生日的員工

游泳健身

1DKP=1張

每月兌換游泳健身到店劵上限為2張,1DKP=1張

買車(自入職日期起)

2

DKP匯總周期內買車的員工

盲人按摩

1

每月兌換盲人按摩到店劵上限為4張,0.5DKP=1張;上周績效達到B以上,可以預約當周三/周五在公司按摩,1DKP=30分鐘

買房(自入職日期起)

2

DKP匯總周期內買房的員工

心理咨詢

2.5DKP=1小時

每周四預約心理咨詢,第一次免費,2.5DKP=1小時

結婚(自入職日期起)

2

DKP匯總周期內結婚的員工

DKP抵扣遲到扣款

1DKP=60元

1DKP=60元遲到扣款

生子(自入職日期起)

2

DKP匯總周期內生子的員工

帶薪假期

5DKP=1天

帶薪假期一天,入職滿一年享有,每年可兌換3次,5DKP=1天,過期自動清零

新員工入職培訓講師

1

新員工入職培訓,主講講師獎勵1個DKP

外派學習

高級員工:30DKP=1次

普通員工:190DKP=1次

7級以上程序,8級以上員工非業務前往消耗30DKP=1次;普通員工累計產生300DKP以上,消耗190DKP=1次

分享/培訓

2

主講公司級的各類分享會、培訓會,主講講師獲得2個DKP

達人計劃第二次申請機會

10

原則上一年內僅限申請一次達人計劃,如累計達到50個DKP,消耗10個可以兌換第二次申請機會

公司活動

5

需分管領導確認

其他懲罰性減扣DKP

惡意競拍10DKP/次

違規借書:1DKP/次

1、理性競拍,惡意競價或透支競價者,懲罰性扣除10個DKP 2、未按及時做借閱、續借或歸還圖書的行為,一經發現將處1DKP/次的罰款,并全員通報一次

每周之星

0.5

每周之星獲得者,獲得0.5個DKP

未按照規定時間寫日志

累積

第一次未寫日志,共扣除1DKP;第二次未寫日志,共扣除1+2DKP,以此類推進行累計扣除,第N次沒寫日志,共扣除1+2+……+N個DKP

每月之星

1

每月之星獲得者,獲得1個DKP

年度之星

5

---

年度新銳

3

---

員工轉正

2

新人轉正,新人可以獲得2個DKP

指導人獎勵

1

新人轉正,其指導人可以獲得1個DKP

其他獎勵性獲取DKP

0-99

其他獎勵性DKP,需要經分管領導確認


績效DKP表:

周總時長

績效等級

DKP

周總時長

績效等級

DKP

0

H-

0

45

B-

0.2

2.5

H

0

47.5

B

0.5

5

H+

0

50

B+

0.8

7.5

G-

0

52.5

A-

1.1

10

G

0

55

A

1.5

12.5

G+

0

57.5

A+

1.9

15

F-

0

60

S-

2.3

17.5

F

0

62.5

S

3

20

F+

0

65

S+

3

22.5

E-

0

67.5

SS-

3

25

E

0

70

SS

3

27.5

E+

0

72.5

SS+

3

30

D-

0

75

SSS-

3

32.5

D

0

77.5

SSS

3

35

D+

0

80

SSS+

3

37.5

C-

0

82.5

SSSS-

3

40

C

0

85

SSSS

3

42.5

C+

0

87.5

SSSS+

3

、卓越游戲DKP商城兌換及競拍規定

1、目的

     為了完善公司獨有的DKP制度,激勵員工積累和兌換DKP,從物質和精神上豐富“戰利品”的種類和樣式,特設立公司DKP商城,并開放兌換及競拍系統。

2、適用范圍

     樂動卓越在職正式員工。

3、兌換種類

            DKP商城商品兌換分為兩種:常規兌換及競拍兌換。    

四、常規兌換規則

1、公司按月采購商品供應DKP商城的兌換活動,以庫存數量為準,先到先得,不做預定、預留;

2、每月固定時段進行兌換,每人每月享有一次兌換機會,依據兌換條件分為:持有指定DKP數量以上可參與兌換及不限持有DKP數量可參與兌換;

3、DKP不能等價兌換現金,不設找零,不能拆借、轉讓與贈送;離職員工剩余DKP及時清零;

4、現場兌換,現場領取,一經兌換,非商品質量原因,不退不換,如有質量問題,2個工作日內反饋可受理換貨或選擇同價位其他產品,2個工作日后不再做任何換貨的受理

5、公司日常發布的DKP兌換服務不與DKP商城兌換所沖突,員工可同時享受;

五、競拍兌換規則

1、持有30DKP以上的員工享有競拍報名資格;

2、采用傳統拍賣方式,即逐步加價進行競價拍賣;

3、所有拍賣物品為全新未拆封的新品,均以實物為準;

4、出價最小單位1DKP,不得透支DKP出價;

5、當期每人限拍一次,競拍單品成功者,不可再參與其他拍品的競價;

6、現場競拍,現場領取,競拍成功后,非商品質量原因,不退不換,如有質量問題,2個工作日內反饋可受理換貨或選擇同價位其他產品,2個工作日后不再做任何換貨的受理;

7、理性競拍,如有惡意競價或透支競價,則懲罰性扣除10個DKP;

六、DKP查詢方式

人事行政部每月月初在公司各大公告欄張貼員工上月度累計DKP數量,以供查詢。

七、兌換途徑 

兌換方式

數額底限

兌換時間

兌換地點

兌換及競拍報名須知

常規兌換

無底限

有底限

每月第二周的星期四19:00-20:30

以當月公布的兌換通知為準

1.每月最多可參與常規兌換一次和成功競拍商品一次;

2.每月第二周的周一至周四15:00前,報名并領取競拍資格卡;

競拍兌換

有底限

每月第二周的星期五 18:00-18:30

公司周會公開競拍

八、兌換商品領取

兌換或競拍成功的伙伴,憑DKP商品兌換劵或競拍資格卡至人事行政部領取商品,DKP兌換劵及競拍資格卡僅兌換當月有效,不可轉贈,過期作廢,丟失不補。

九、代兌換安排:

1、因公出差、公出或請假的小伙伴們若有需要,經雙方同意,可以安排一位同事為你代兌換

2、報名流程:被帶鹽人需先在系統點擊報名→活動當天帶鹽人代為參與活動,兌換先后順序根據被帶鹽人的排名為準;

3、溫馨提示:請出差、公出或請假的小伙伴在兌換前提前告知帶鹽人3款以上兌換產品,以防止當時緊俏貨品庫存清倉,無從兌換。

十、其他

減扣DKP觸發事件本規定解釋權歸人事行政部所有






 

 

 

 

 

 


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